沧州市上半年城镇新增就业3.91万人

原标题：突出做好重点群体就业 鼓励创业带动就业，上半年城镇新增就业3.91万人

今年上半年，沧州市不断完善机制、创新举措，全市完成城镇新增就业3.91万人，失业人员再就业1.47万人，就业困难人员就业0.6万人，农村劳动力转移就业3.5万人。

积极落实促就业稳就业政策。全力保障企业复产用工，制定了《关于破解“招工难”“就业难”结构性矛盾的若干措施》，建立了24小时重点企业用工调度保障机制，对近两万家企业进行用工监测，确保用工缺口实时清零。认真落实援企稳岗政策，利用网络技术开展不见面服务，发放失业金2271.27万元、技能提升补贴2808.85万元、稳岗资金5209.17万元，惠及职工16.54万人。突出做好重点群体就业，制定了《沧州市人民政府关于进一步做好稳就业工作的实施方案》，组织开展了“就业援助月”活动，举办线上招聘会172场，全市通过公益性岗位安置城镇就业困难人员3821人。鼓励创业带动就业，为重点群体组织创业培训指导等服务5.4万人次，发放创业担保贷款13488.5万元。

持续推进社保制度改革。积极落实好阶段性减免社保费政策，继续加强社保扩面征缴，分解下达全市2020年度扩面计划，督导各县（市、区）做好扩面工作。深入落实全民参保计划，强化扩面政策宣传，鼓励引导更多群体主动参保。认真做好企业职工养老保险基金省级统收统支国家验收和工伤保险基金省级统筹准备工作。上半年，全市第一批退费8012.28万元，免征养老保险费企业11733家、共计16184.32万元；减半征收养老保险费企业616家、共计3361.56万元。充分利用社保费减免窗口期，引导企业职工稳定参保、持续缴费。

全面加强人事人才管理。深入实施职业技能提升行动，确保完成全年目标任务。落实技能人才多元化评价机制，有序推进职业技能等级认定工作。深入推动人才助力产业发展三年行动计划和人才项目。扎实做好高级职称审查和中级职称评审工作。助力疫情防控，为全市援鄂编外医护人员下达了专项招聘计划，为市疾控中心招聘12名工作人员。引进战略性新兴产业领域人才600余人，培养民营企业经营管理领军人才16人、千名民营企业家后备人才19人。

大力提升人社信息化水平。加快全省社保公共服务平台、职业技能培训管理及监管系统、专业技术人才管理系统职称管理模块等信息平台的推广应用。深入推进社保卡在就业创业、工资发放、人事考试、农民工实名制管理等领域的应用。

努力探索就业服务新模式。开展“直播带政策”活动，启动了就业云服务平台和扶贫电商平台，开展“就业创业政策解读”“名企名校云招聘”“大学生征兵宣传”“就业沧县幸福民生”等多场直播活动。“直播带政策”活动得到了百姓认可，每场关注量都在3.5万人次以上。目前,全市已组织各种招聘活动227场。